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不用半个小时，十五分钟之后，胡志成就给总裁办公室打电话：“杜总，我都做好了！” 杜晚晚打开办公系统，检查了一遍。 没错，的确只有她跟于崇的权限改变了。 她满意地点了头，让裴星遥编写了一份邮件，要求公司各个部门负责人，在一小时后开会。 随后，杜晚晚跟裴星遥一人一台电脑，用了董事办的权限，慢慢地把润嘉文娱总裁办的文件给翻了一遍。 这一个小时，润嘉文娱上上下下的管理人员是怎么过来的，杜晚晚根本不在意。她把该看的文件粗略的看了一遍，时间一到，就到会议室去了。 到的时候，距离会议开始还有15分钟，整个会议室里空空荡荡。 既没有人，也没有后勤部门在会议室里准备座位名牌、茶水，连会议室里的单端电源，都是裴星遥找到总闸打开的。 会议室的灯亮了之后，裴星遥先将空调的循环符咒打开，给会议室换了一回空气，而后取出湿纸巾，总裁位置的桌椅擦拭了一遍。最后，他将还试了一下空气里的灰尘程度，才说：“大小姐，可以进来了。” 坐下的时候，杜晚晚甚至感觉到，人工力学椅的角度也调过了，从适合于崇那种高大魁梧的身体，变成了适合她这个娇小的身体。 这可……太温柔体贴了。 杜晚晚能清晰地感觉到，裴星遥这么细致地准备一切，不是为了讨好，更不是在谄媚、想得到什么奖励。 他只是单纯地希望她能舒适一点，希望她好。 说实话，杜晚晚觉得有些熨帖，看着空无一人的会议室，也不觉得那么生气了。 15分钟、12分钟、10分钟…… 直到距离会议开始5分钟左右，会议室的门才打开，一队员工说说笑笑地走了进来。 然后，看到坐在总裁位置上的病弱美人，瞬间像是被施加了冰镇符，全体僵在了原地。 正好方便会议室大门的验证符咒一一刷过人脸。 “嘀，后勤部主管程晨，后勤部彭思、廖颖、包元瑞……”报了一串人名出来之后，还加上了时间：“抵达时间，下午3：25分。” 领头的肥胖中年男人当即白了脸，讪笑着叫道：“杜、杜总……” “不敢。”杜晚晚这回不想给笑脸了，表情清冷：“我听说润嘉文娱跟总部不一样，是‘将在外君命有所不从’，在子集团不成文的规定前，总部用文件明确的规定也没有用。现在我才知道，原来润嘉文娱内部也一样，各部门也是军阀割据，各有各的规定和王法啊。” 一席话几乎字字句句都照着后勤部的面上打，程晨脸色一阵红一阵白的，好一会儿才说：“杜总要是不满，就撤了我呗，犯不着这么不给面子！” 杜晚晚轻而冷地笑了一声，转头说：“还不记下？后勤总监程晨要求离职。” 裴星遥：“是。” “你不要胡说八道！”程晨叫道，“我说的是你不满就撤了我，不是我要求离职！” 杜晚晚点了一下头，又对裴星遥说：“刚刚还没保存吧？那就把会议记录换一下，写‘后勤总监及相关人员无故拒绝执行总裁办通知，未按照提前半小时准备会议室的规定执行，所有人员记大过一次。总监程晨违反公司管理条例，建议开除’。” 开除？！程晨当场僵在原地。 他身后的后勤部众人，也全都面如土色。 润嘉文娱这么好的公司，谁想被开除啊？万一在简历上写一笔，他们以后怎么找工作？ 杜晚晚的声音刚落下，当场就有人反水了：“对不起，杜总，我错了，没有按照公司的规定执行。我愿意罚奖金绩效，随便扣钱，那个……我现在就布置会场！” 说完，一个年轻女孩快步走了进来，将袖子一挽，就去会议室后边的储物间里搬了个箱子出来，开始一个一个地摆放座位名牌。 有人当了领头羊，其他人也扛不住压力，连声说：“杜总，那个……” 他们不如刚才的女员工有魄力和口才，但心里可急得不行，立刻加入女员工拜访名牌的行列中。 门口，只剩下后勤主管程晨跟三个员工了。 杜晚晚的脸色丝毫没有变，语调依旧又冷又静：“被辞退的人员禁止参加公司会议，人事手续过后我会跟人事部沟通的。现在，去安保部交还工牌，我会通知胡总监先变更安保系统权限，再做工作交接。” 在场的众人又是心头一震。 杜晚晚居然已经把安保部先拿下了！ 手上的工作交接、人事手续都还是其次，她居然要先处理安保系统的权限。 安保系统关系着能不能进出润嘉文娱的大门，能不能进润嘉文娱的停车场停车，进了大门之后用访客电梯还是员工电梯。 这不光是出勤考核的事！ 安保系统的权限一旦被取消，工位电脑五个工作日之后自动锁定，只能用主管工牌、或者新员工工牌开。 也就是说，只要安保系统里面的员工权限被取消了，就是真正的被辞退！ 杜晚晚并不是嘴上说说而已！ 就在这时，杜晚晚的声音又响起了，里边多了些许温度：“你们几个辛苦了。等下到裴助理那里刷一下员工卡，这次扣一个月绩效。而你……” --