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    直播间的气氛一直不错，关楠还传授了他打帮战的苟分大法，就是不要冲不要送，由其像他这样单打独斗没有优势的门派，不送人头默默刷怪就是帮战积分最大的贡献。

    粉丝们正嘲笑着他把怂说得这么冠冕堂皇，结果就和凉城陌路脸贴脸对上了。

    短短的几分钟，关楠把封印系的控制发挥到了极致，精准绝妙的时机把控，出手干净利落，一边放技能一边在帮派通风报信还能顺便给水友们教学一下符咒释放最好的时机。

    让人看了也不得不说上一句，这主播黑是黑了点，cao作确实挺不错。

    关楠玩游戏的时候习惯把消息提示窗口缩到最小，偶尔还要和直播间的弹幕闲扯吹嘘几句，于是乎当系统弹出提示的时候，他当真是懵了。

    【系统】凉城陌路向楠楠太难了发起决斗！刀踪剑影决胜负，紫禁之巅生死战！同意OR拒绝。

    【系统】楠楠太难了面对凉城陌路的挑战不战而败！

    下意识的点了拒绝之后顺手点开了世界频道，关楠这才看见凉城陌路已经在世界频道刷屏骂了他许久，这一看不得了，直播间也吵了起来。

    【卧槽！这不是刚才对面扛旗那个傻逼么？输不起还搞生死战啊？】

    【不是，打个帮战至于吗？】

    【这人嘴巴也太脏了吧，有毛病呢还搞人身攻击！包养□□张口就来，羡慕别人有个有钱的CP吗？？也不看看自己什么样！】

    【主播干他啊！这还能忍？？】

    【搞起来搞起来！替他只管生不管养的父亲教教他做人。】

    【楼上的别乱带节奏，让一个封印控制去和近战输出门派1V1生死根本就是送人头，傻了吗？】

    【有一说一，帮战拖时间真没品，活该！况且主播不是真收了人家价值六七万的衣服吗？会所嫩模都能包月了！】

    【卡读秒犯法吗？帮战又不是一个人的事！换你上你不卡啊？】

    【主播怂逼，生死战都不敢接，刚才拖时间的时候不是挺能吹的嘛~】

    关楠没有签约平台，自然没有超管控制弹幕，这一吵起来便有点不受控制，整个直播间呜呜泱泱一团糟。

    关楠只觉有些头疼，网络上面总是有那么多不讲道理的人，你若和他们纠缠到头来还是坏了自己的心情，就像他每次发新歌都有人会说他是声卡哥，离了声卡什么都不算，所以压根不敢走线下一般。

    总有那么多的人，仅仅通过一个视频一句话一张照片，明明现实生活素未谋面，却能滋生出莫名其妙的恶意。

    窗外明明月光皎洁，他却只低头看着小路上肮脏的泥巴。

    关楠揉着太阳xue轻叹一声。

    “你们觉得争吵的本质是什么？”

    【当然是吵赢啊！让他跪下叫爸爸！】

    【吵架还探讨什么本质？别人都骂到头上来了，不骂回去像话吗？】

    【不爽了就骂呗，憋着多难受！】

    【楠楠别理那些喷子啊，嘴巴长在别人身上，还隔了这么长的网线，平白让自己添堵了。】

    【楠楠别气，游戏里什么人都有，不要理他，我们自己玩呀。】

    “我觉得争吵的本质是达成共识。”关楠绵柔的声音略显疲惫，却没有感觉到多少怒意，淡定而从容的娓娓道来，“但显然有些人一开口你就知道不可能同他达成任何共识，何必去跟一个陌生人浪费时间呢？”

    【楠楠也太温柔了吧！】

    【呜呜呜呜，虽然但是，崽崽被欺负了，我还是不高兴！】

    【要是大家都这么想，就不会撕逼吵架了。】

    【切，把怂说得那么冠冕堂皇，说白了就是吵不过也打不过吗，还给自己铺个台阶下呢？】

    【不喜欢看的人能滚出去吗？在这里KY什么呐？那么喜欢打打杀杀自己去啊！现实生活里多不如意才来这里发泄？】

    【崽崽不要因为这些傻逼生气啊，mama心疼！】

    “好啦，别吵啦，我不生气，也不会应战。”关楠关闭了世界聊天频道，放缓着音调轻声细语得让人听了不禁也跟着平静下来，“等会还约了C神练习默契呢。”

    正说着，右下角的私聊图标亮了起来，正是刚刚提到的C神，简单而冰冷的几个字看不出任何情绪。

    【夫妻】CC：交给我，你别管。

    第9章

    C神来得很及时，关楠本就不想在凉城陌路这事儿上浪费时间，正好可以去为了情侣PK大赛练习一下默契，也免得直播间被各种带节奏搞得呜呜泱泱。

    【夫妻】楠楠太难了：不用理他，现在去练习吗？

    【夫妻】CC：不急，稍等。

    【夫妻】楠楠太难了：啊？你在忙吗？那我等你。

    【夫妻】CC：好。

    *

    这边林小宛被姜迟铁青的面容吓得坐立不安。

    姜迟对外的形象是公认的绅士，但其实作为生活助理的林小宛知道他本人的脾气并没有那么好，尤其是碰触到他逆鳞的事儿。

    上次看到姜迟脸色这么难看还是一次杂志封面拍摄。

    摄影师和工作人员聊天的时候提到姜迟时用了“aman”，无意间听到的姜迟当下拒绝了接下来的拍摄，并且直接在INS上发了条状态，从今晚后拒绝与该杂志的任何合作，并不客气的指出一个录用种族歧视工作人员的公司传播的文化是不值得推崇的。